作為全球領先的個人科技產品企業，聯想在為客戶提供卓越產品和優質服務的同時，始終將社會責任作為企業發展的源動力，努力通過自身的社會責任實踐樹立優秀的全球企業公民形象。

聯想的社會責任實踐可以追溯到創業的原點。聯想的創業者懷著讓人們的工作更高效、生活更加豐富多彩，同時為社會的發展進步貢獻力量的理想和信念開創了我們的事業。在企業的經營中，我們逐漸形成了5P文化理念——想清再在承諾，承諾就要兌現，公司利益至上，每一年每一天我們都在進步，敢為天下先。5P文化是聯想的核心競爭力之一，也成為我們持續開展社會責任實踐的動力。 

在二十多年的成長過程中，我們得到了從內部員工到外部客戶、供應商、銷售服務商乃至政府、社會等方面的大力支持和熱情幫助，這些支持和幫助是我們能夠不斷發展壯大的前提。同時，各利益相關方提出了更高的期望和要求，希望我們在依法誠信經營的基礎上，在自主創新、保護環境、社會參與等方面做出更大的貢獻，走出一條中國企業的國際化經營道路，探索出中國企業實現可持續發展的模式與途徑。 

聯想飛速成長，連續聯想集團已連續12個季度在主要個人電腦廠商中保持最快增速，與第一名的差距縮小至0.7%。伴隨著這些成長和成功，我們對可持續發展的承諾比以往更顯重要。我們意識到，我們對世界的影響在日益增加，所承擔的責任也將日益擴大。

我們對可持續發展非常重視，在未來的三到五年內，聯想將通過規劃、研究和合作，為社會創造更多價值；將不斷開發新產品，為客戶帶來更新、更美好的體驗；還將通過可持續的生產方式和更高能效，為應對氣候變化做出貢獻；我們還會把教育作為重要任務；并激勵企業家和創新人員發揮積極影響；我們始終尊重員工，鼓勵他們實踐企業的價值觀；也將投資有意義的事業，共同努力讓世界更美好。

在過去的一年中，聯想在可持續發展領域樹立了很多里程碑。聯想是獲得UL環保認證黃金級別產品最多的個人電腦廠商；被獨立的企業責任評估機構Oekom評定為“最佳企業”級別；在2011年“Reputex恒生可持續發展指數”中獲得A+的評定。此外，聯想還是聯合國全球契約的簽署成員，完全遵循其政策和原則。

聯想深知，要想成為一個卓越的公司，不僅要取得市場上的成功，更要實現“世界因聯想更美好”的愿景。我們將身體力行，實現對客戶、員工、社會和地球的承諾。聯想近3萬名全球員工為我們已經取得的成就感到自豪，并承諾，將在可持續發展領域不斷進取。我們有信心，在不久的未來，聯想將兌現承諾，成為一家卓越的公司，并為我們生活的地球帶來更多積極正面的影響。